L'effet de la justice organisationnelle perçue sur la performance individuelle des salariés de l'Université Assane Seck de Ziguinchor. Mémoire de master / Rokhé Senghor / Ziguinchor : Université Assane Seck de Ziguinchor (2025)

Public ISBD Titre de série : L'effet de la justice organisationnelle perçue sur la performance individuelle des salariés de l'Université Assane Seck de Ziguinchor Titre : Mémoire de master : sciences économiques et de gestion Type de document : texte imprimé Auteurs : Rokhé Senghor, Auteur ; Melyan Mendy, Directeur de la recherche Editeur : Ziguinchor : Université Assane Seck de Ziguinchor, 2025 Importance : 1 vol. (109 f.) Présentation : couv. ill. en coul. Format : 30 cm Langues : Français (fre) Mots-clés : Justice organisationnelle  Justice distributive  Justice procédurale  Justice informationnelle  Justice interpersonnelle  Performance individuelle  Performance à la tâche  Performance contextuelle  Performance adaptative  Comportement contre-productif Index. décimale : MEG25/13 L'effet de la justice organisationnelle perçue sur la performance individuelle des salariés de l'Université Assane Seck de Ziguinchor. Mémoire de master : sciences économiques et de gestion [texte imprimé] / Rokhé Senghor, Auteur ; Melyan Mendy, Directeur de la recherche . - Ziguinchor : Université Assane Seck de Ziguinchor, 2025 . - 1 vol. (109 f.) : couv. ill. en coul. ; 30 cm. Langues : Français (fre) Mots-clés : Justice organisationnelle  Justice distributive  Justice procédurale  Justice informationnelle  Justice interpersonnelle  Performance individuelle  Performance à la tâche  Performance contextuelle  Performance adaptative  Comportement contre-productif Index. décimale : MEG25/13

Exemplaires(1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
0200002148	MEG25/13 ex.1	Mémoires	Bibliothèque Centrale	Thèse, Mémoire	Exclu du prêt

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